欧美一区二区三区免费看,久草视频福利在线观看,久久亚洲国产高清,男人天堂va,久久综合九色综合98一99久久99久,日本小视频网站,国产成人精品日本欧美动漫

首頁>加入我們
Employee welfare

員工福利

  • 五險一金

  • 外地員工宿舍

  • 工作餐

  • 娛樂活動

  • 各類球賽

Recruitment process

招聘流程

  1. 招聘職位
  2. 工作地點
  3. 招聘人數(shù)
  4. 發(fā)布日期
  5. 應(yīng)聘

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘的工作開展,通過招聘渠道,對應(yīng)聘人員進行面試預(yù)約、面試、甄選;

2、負(fù)責(zé)單位的團隊文化建設(shè)工作;

3、負(fù)責(zé)員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動的手續(xù)辦理;

4、負(fù)責(zé)員工福利管理工作;

5、負(fù)責(zé)各類人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作的完善更新;

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

7、負(fù)責(zé)編制人事、系統(tǒng)流程。

任職要求
 1、大專及以上學(xué)歷,1年左右相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、專業(yè)基礎(chǔ)知識良好,具備基本的勞動用工方面法律常識;

3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力;

4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘的工作開展,通過招聘渠道,對應(yīng)聘人員進行面試預(yù)約、面試、甄選;<br />
                        2、負(fù)責(zé)單位的團隊文化建設(shè)工作;<br />
                        3、負(fù)責(zé)員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動的手續(xù)辦理;<br />
                        4、負(fù)責(zé)員工福利管理工作;<br />
                        5、負(fù)責(zé)各類人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作的完善更新;<br />
                        6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;<br />
                        7、負(fù)責(zé)編制人事、系統(tǒng)流程。

任職要求
 1、大專及以上學(xué)歷,1年左右相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;<br />
                        2、專業(yè)基礎(chǔ)知識良好,具備基本的勞動用工方面法律常識;<br />
                        3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力;<br />
                        4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘的工作開展,通過招聘渠道,對應(yīng)聘人員進行面試預(yù)約、面試、甄選;

2、負(fù)責(zé)單位的團隊文化建設(shè)工作;

3、負(fù)責(zé)員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動的手續(xù)辦理;

4、負(fù)責(zé)員工福利管理工作;

5、負(fù)責(zé)各類人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作的完善更新;

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

7、負(fù)責(zé)編制人事、系統(tǒng)流程。

任職要求
 1、大專及以上學(xué)歷,1年左右相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、專業(yè)基礎(chǔ)知識良好,具備基本的勞動用工方面法律常識;

3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力;

4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘的工作開展,通過招聘渠道,對應(yīng)聘人員進行面試預(yù)約、面試、甄選;<br />
                        2、負(fù)責(zé)單位的團隊文化建設(shè)工作;<br />
                        3、負(fù)責(zé)員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動的手續(xù)辦理;<br />
                        4、負(fù)責(zé)員工福利管理工作;<br />
                        5、負(fù)責(zé)各類人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作的完善更新;<br />
                        6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;<br />
                        7、負(fù)責(zé)編制人事、系統(tǒng)流程。

任職要求
 1、大專及以上學(xué)歷,1年左右相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;<br />
                        2、專業(yè)基礎(chǔ)知識良好,具備基本的勞動用工方面法律常識;<br />
                        3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力;<br />
                        4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

目前在第1頁, 共有1頁, 共有4條記錄 第一頁 上一頁 1 下一頁 最后一頁 跳轉(zhuǎn)到
聯(lián)系我們
桂林維潤醫(yī)療科技有限公司
廣西省桂林市高新區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園區(qū)D-07號
銷售服務(wù)熱線:0773-2260599
vrn@veirun.com
關(guān)注維潤公眾號